Pilot- Trainings: Stärkung der Rolle von Migrantinnen in der nachhaltigen Mode

Wir feiern einen erfolgreichen Sommer

Dieser Sommer war ein Wirbelwind an Aktivitäten, und wir freuen uns, einige wichtige Fortschritte in unseren Initiativen mitteilen zu können. Wir haben unser gemischtes Schulungs- und berufsbezogenes unternehmerisches Bildungsprogramm, das speziell für Migrantinnen in der Modebranche und für Ausbilder in der beruflichen Bildung, die diese Migrantinnen unterstützen wollen, entwickelt wurde, offiziell abgeschlossen. Diese Tatsache stellt einen bedeutenden Meilenstein dar, da wir einen Schritt nach vorne machen, um Frauen zu ermöglichen, eine nachhaltige Karriere zu schaffen.

Unsere innovative E-Learning-Plattform

Das Herzstück unseres Programms ist die Einführung einer innovativen E-Learning-Plattform innerhalb der LERNPFAD. Diese Plattform dient als wichtige Ressource für Migrantinnen und bietet ihnen umfassende Tools und Schulungen, die sie benötigen, um nachhaltige Modeunternehmen zu gründen und zu führen. Die Plattform ist auch so strukturiert, dass sie die Ausbilder in der beruflichen Bildung unterstützt und sicherstellt, dass sie über die notwendigen Ressourcen verfügen, um unsere Teilnehmerinnen effektiv anzuleiten und zu betreuen. Mit dieser Initiative wollen wir die Kluft in der Modeindustrie überbrücken und eine neue Welle von Unternehmerinnen fördern.

Pilot- Trainingsphase: Ein positiver Anfang

Wir freuen uns, bekannt geben zu können, dass wir offiziell in die Pilotschulungsphase eingetreten sind, die mit zwei Online-Peer-to-Peer-Sitzungen in Österreich und Griechenland begonnen hat. Wir freuen uns, bekannt geben zu können, dass wir offiziell in die Pilotschulungsphase eingetreten sind. Hierfür wurden zwei Online-Peer-to-Peer-Sitzungen in Österreich und Griechenland durchgeführt.

Das Feedback, das wir bisher erhalten haben, ist überwältigend positiv und zeigt, dass dieses Programm nicht nur die Bildungsziele erreicht, sondern auch eine unterstützende Gemeinschaft unter den Teilnehmerinnen schafft. Mit 10 Berufsausbildern und 10 Migrantinnen sind unsere Pilotschulungen erst der Anfang einer viel umfassenderen Initiative, die darauf abzielt, Frauen mit den Fähigkeiten auszustatten, die sie benötigen, um in der Modeindustrie erfolgreich zu sein.

Wir freuen uns auf die nächsten Phasen des Programms und bleiben unserem Auftrag treu, Migrantinnen durch Bildung und Unternehmertum zu stärken. Der Erfolg unseres Sommerprogramms ist nicht nur eine Errungenschaft, sondern auch ein Beweis dafür, was erreicht werden kann, wenn wir uns zusammenschließen, um benachteiligte Gemeinschaften zu unterstützen.

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